年次有給休暇をもらえる条件↓ 雇用されてから、６ヶ月以上経っている。６ヶ月以上の継続勤務 全労働日の８割以上出勤している。 出勤に含むもの 育児休業休暇 介護休業休暇 業務上の傷病による療養期間 出産前後の休業期間 有給とって休んだ期間 全労働日の…

割り増し賃金 １日８時間（法定労働時間）１週間に４０時間を超えて 労働させた場合割り増し賃金を支払う。 １日８時間以上働かせた場合↓ 【２５】％の割り増し賃金を支払う。 １ヶ月６０時間を超えたら↓ ６０時間を超えた分は【５０】％の割り増しの割り増…

賃金は通貨以外のものでも支払える。 賃金は法令、若しくは労使協定に別段の定めがある場合、または 厚生労働省で定める賃金について、 賃金を確実な方法で支払える場合 通貨以外のものでも支払える、という規定があるらしい。 通勤費は賃金になる。 通勤費…

保険給付 支給開始は 通常、申請した月の翌月からです。 終わる時は申請した月に終わる。 支給の停止は 申請した月の翌月から停止。 支給停止が終わるのは申請した月に終わる。 行方不明者の死亡の確認は 行方不明になった日に死亡したものとみなす。 例題：…

二次健康診断を受ける時は 一時健康診断で以下の４つの検査で引っかかった時。 ⑴血圧検査 ⑵血糖検査 ⑶BMI（腹回り） ⑷コレステロール値（血中脂質検査） 二次健康診断で引っかかったとき、 医師、保健師に指導される。 その名も特定保険指導 運動指導、生活…

二次健康診断を受ける時は 一時健康診断で以下の４つの検査で引っかかった時。 ⑴血圧検査 ⑵血糖検査 ⑶BMI（腹回り） ⑷コレステロール値（血中脂質検査）

遺族補償年金を もらえる人がいなくて、またはいなくなって、 給付基礎日額の１０００日分ももらってない場合。 遺族補償年金一時金がもらえる。 遺族補償年金一時金＝ ＝１０００日分の給付基礎日額ー（遺族補償年金＋遺族補償年金前払い一時金）

遺族補償給付とは 労働者の稼ぎによって、暮らしていた遺族が、労働者が死亡したことによって、 生活できなくなるのを防ぐために作られた給付。 遺族補償給付には 遺族補償年金と遺族補償一時金がある。 遺族補償一時金は遺族補償年金を受けることのできる遺…

１１〜２月までに全教科４冊の問題集を終わらす。 （※印の書いた点のみ）それと並行して参考書も読む。 １ヶ月につき問題集１冊の計画。 １１月に１冊 １２月に１冊 １月に１冊 ２月に１冊 ３月〜４月は問題種と参考書を２巡目 ５〜６月は問題種と参考書を３…

障害補償給付はどういった時にもらえるか。 業務上の傷病が治癒しても、障害が残ったときにもらえる。 １級〜７級→障害補償年金としてもらえる。（労働者が請求したら） ８級〜１４級→障害補償一時金として支給される。（労働者が請求したら） 障害補償年金 …

労働者災害保証保険とは〜 仕事中に怪我して、負傷したり、障害なったり、死亡したり、病気になったりした時に もらえる給付。 治療前〜 療養保証給付→治療を受けたら 休業保証給付→生活費 傷病保証年金→生活費 介護保証給付→介護が必要なら 治療後〜 障害保…

雇用保険の保険者（被保険者）は４パターンある。 １；一般被保険者 ２：高年齢被保険者 ３：短期雇用特例被保険者 ４：日雇い労働被保険者 そして、雇用保険の保険の給付は４つある。 １：求職者給付 ２：就職促進給付 ３：教育訓練給付 ４：雇用継続給付

労働契約は、期間の定めないもの以外は３年（特別な知識を必要とする場合は ５年）を超える期間については締結してはならない。 ５年の→①専門的な知識で厚生労働省の定めるところの、基準に該当する知識。 そしてその専門知識を生かす仕事に就く場合。 ②６０…